香港专业人才紧缺，因此输入人才计划门户大开，在行政长官2022年施政报告中，大大放宽了各项人才引进政策，并且简化了审批手续。大量人才乘着东风递交申请赴港。对于申请高才通和优才的人士来说，赴港后如何找到高薪的工作呢？
具体优化措施
香港特别行政区制定了"抢人才"的详细方案，其中就有"高端人才通行证计划"。该计划于2022年首次在《施政报告》中提及，同时对现有的一系列人才入境计划作了进一步的放宽和优化。有关计划的申请和报批程序也正逐步梳理与精简。
审批流程提速：经修订的「高端人才通行证计划」、「内地输入人才计划」及「一般就业政策」审批周期通常在交齐所需资料的4至6周内完成；
审批手续简化：从2023年1月1日开始，"优秀人才入境计划"取消年度配额，同时简化了申请与审批手续。
高才通申请资格
申请人可以选择下列其中一个类别而提出高才通计划的申请：
A、在紧接申请前一年，全年收入达港币 250 万元或以上（或等值外币）的人士（A类申请）
B、获全球百强大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少三年工作经验的人士（B类申请）
C、在紧接申请前五年内，获全球百强大学颁授学士学位、但工作经验少于三年的人士（C类申请）
优才申请资格
1、年龄：必须在18岁或以上；
年龄的临界点，是以申请人的递件时间为评分标准。
2、经济能力：证明留港期间，能自行负担自己和受养人，不需公共援助；
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